少子化导致创业创新机会少，除了前面讲的年轻人的晋升和锻炼的机会减少以外，还有以下几个原因。
一是因为增长放缓导致的新投资和新项目减少。人口减少导致经济增长放缓，税收和财政收入也会减少，各种投资活动和创新的机会就会减少。随着人口规模减少，基础设施更新步伐放缓甚至停滞，已有的基础设施将面临老化。另外，随着规模效应下降，对未来人口快速下降的预期，也会抑制房地产等行业投资需求。国家统计局的数据显示，2023年1—11月份，全国房地产开发投资同比下降9.4%（按可比口径计算）。
二是年轻人减少难以引领消费时尚。有很多创新与新的消费时尚相关联。年轻人在正常情况下可以引领消费时尚，但是如果年轻人相对于老人数量少很多的话，这方面的创新力也会下降，中老年人可能反而继续保持消费主力的地位。当然，如果中国年轻人现在能够去理解和抓住中老年人消费的趋势和流行时尚，也能够产生创新的机会，但也必须面临中年人主导的老企业的激烈竞争。
三是新增就业减少导致的创业风险增加。当经济增长缓慢时，公司发展缓慢，新雇用的员工数量也很少，这更增加了创业的风险。在这样的环境中，如果一家创业公司失败了，那么这家公司中的员工将会陷入困境，因为他们很难在其他公司再找到同等的工作。因此，年轻人不愿意加入新成立的企业，导致初创企业通常很难吸引到有天赋的员工，从而使这些企业缺乏竞争力，也就更难获得成功。
